Zakres obowiązków:
- Udział w realizacji projektów badawczych zespołu,
- Przygotowywanie buforów, roztworów, materiałów i odczynników niezbędnych do prowadzenia eksperymentów,
- Wykonywanie analiz laboratoryjnych, w tym: izolacja białek, analizy chromatograficzne i elektroforetyczne, western blot, oznaczenia spektrofotometryczne stężenia białek i aktywności enzymatycznej,
- Pobieranie materiału biologicznego od zwierząt (np. nasienie, ikra, tkanki) zgodnie z obowiązującymi zasadami etycznymi i bezpieczeństwa,
- Nadzór nad bieżącą pracą laboratorium: zamówienia, kontrola zapasów, współpraca z administracją,
- Dokumentowanie i archiwizacja wyników badań.
Wymagania:
- Ukończone studia wyższe w obszarze nauk o życiu (biologia, biotechnologia lub pokrewne),
- Praktyczna znajomość technik laboratoryjnych
- Umiejętność planowania i organizacji pracy laboratoryjnej, rzetelność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań,
- Umiejętność pracy w zespole badawczym,
- Dodatkowym atutem będzie doświadczenie w izolacji mikropęcherzyków i znajomość podstaw cytometrii przepływowej.
Mile widziane:
- Doświadczenie w pracy laboratoryjnej,
- Znajomość zasad dobrej praktyki laboratoryjnej.
Oferujemy:
- Zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę,
- Wynagrodzenie uzależnione od doświadczenia i posiadanych umiejętności,
- Stabilne środowisko pracy w wiodącym ośrodku naukowym.
- Świadczenia z ZFŚS;
- Dostęp do platformy nauki języka angielskiego dla pracownika i członka rodziny.
Dokumenty aplikacyjne wymagane od kandydatów:
- CV,
- list motywacyjny,
- referencje (jeśli kandydat posiada),
- inne dokumenty, które mogą mieć znaczenie przy ocenie aplikacji.
Zgłoszenia do konkursu należy przesłać na adres e-mail: rekrutacja@pan.olsztyn.pl. W tytule wiadomości proszę wpisać: „Konkurs na stanowisko technologa / specjalisty w ZBG
lub na adres:
Instytut Rozrodu Zwierząt Badań Żywności PAN,
Sekcja Rozwoju Zasobów Ludzkich
ul. Trylińskiego 18,
10-683 Olsztyn
z dopiskiem „Konkurs na stanowisko technologa / specjalisty w ZBG”.
Termin składania dokumentów upływa w dniu 20.11.2025 r.
Po dokonaniu analizy nadesłanych zgłoszeń, skontaktujemy się z wybranymi kandydatami celem przeprowadzenia dalszych etapów procesu rekrutacji.
W CV prosimy o umieszczenie klauzuli zgody na przetwarzanie przez nas danych osobowych w procesie rekrutacji:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Instytut Rozrodu Zwierząt i Badań Żywności PAN w Olsztynie z siedzibą 10-683 Olsztyn ul. Trylińskiego 18, w celu realizacji procesu rekrutacji wraz z publikacją na stronie internetowej Instytutu pełnych wyników konkursu.”
Klauzula informacyjna:
- Administratorem danych osobowych przetwarzanych w ramach procesu rekrutacji jest Instytut Rozrodu Zwierząt i Badań Żywności PAN w Olsztynie z siedzibą 10-683 Olsztyn ul. Trylińskiego 18, tel. 89 500 32 00,
e-mail: instytut@pan.olsztyn.pl. - Kontakt z inspektorem ochrony danych osobowych jest możliwy pod adresem: iodo@pan.olsztyn.pl
- Podane dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji obecnego procesu rekrutacji i przechowywane do czasu jego zakończenia na podstawie wyrażonej zgody (zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a RODO).
- Osobie której dane dotyczą przysługuje prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
- Osobie, której dane dotyczą przysługuje prawo dostępu do swoich danych osobowych, żądania ich sprostowania lub usunięcia. Wniesienie żądania usunięcia danych jest równoznaczne z rezygnacją z udziału w procesie niniejszej rekrutacji. Ponadto przysługuje jej prawo do żądania ograniczenia przetwarzania w przypadkach określonych w art. 18 RODO.
- Osobie, której dane dotyczą, przysługuje prawo do wniesienia skargi do prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych na niezgodne z prawem przetwarzanie jej danych osobowych. Organ ten będzie właściwy do rozpatrzenia skargi z tym, że prawo wniesienia skargi dotyczy wyłącznie zgodności z prawem przetwarzania danych osobowych, nie dotyczy zaś przebiegu rekrutacji.
- Dane udostępnione nie będą podlegały profilowaniu ani udostępnieniu podmiotom czy państwom trzecim. Odbiorcami danych mogą być instytucje upoważnione z mocy prawa.
- Podanie danych zawartych w dokumentach rekrutacyjnych nie jest obowiązkowe, jednak jest warunkiem koniecznym do udziału w procesie rekrutacji.
